江苏金坛经济开发区社会招聘
| 招商动态 |2016-03-25
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2016年江苏省金坛经济开发区公开招聘
因工作需要,江苏省金坛经济开发区现面向社会公开招聘10名左右招商工作人员。
一、岗位简介
1.负责招商宣传、推介、信息收集,年内能够完成获取有效信息任务;
2.负责招商渠道的建立、维护,年内能够完成新增信息渠道任务;
3.负责推进项目洽谈和签约等引进工作,年内能够完成引进落户项目任务。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.遵纪守法、品行端正,身体健康、性格开朗,爱岗敬业,事业心和责任感较强,大局观念好、有良好的组织协调和沟通交流能力。
2.年龄在30周岁左右及以下(即1984年1月1日以后出生的),特别优秀的可适度放宽。
3.全日制本科及以上学历(不含独立院校及民办院校),特别优秀的可适度放宽。
(二)岗位要求
1.理工科、外语类专业;
2.两年及以上招商、营销等相关工作经历,熟练掌握一门以上外语者(英语、德语、日语等)优先;
3.具有政府招商、外企、国外工作经历者优先。
三、待遇
1.招商岗位包括招商助理、初级经理、项目经理、高级经理、资深经理,按岗定薪,薪酬标准6.6万元-15万元/年(含基本工资、绩效奖励和“五险一金”个人缴纳部分等),特别优秀的岗位薪酬可面议。
聘期内享有单位免费集体公寓居住权、工作餐通讯补贴、驻外补贴等福利待遇。
2.当年超额完成招商引资任务的,按规定可另行享受奖励;当年实绩达到更高级别岗位年度业绩要求的,年底可享受该高级别岗位目标年薪。
3.每年度根据个人业绩表现进行岗位定级、享受待遇,您的能力决定您的职务等级和薪资高度。
4.提供相应的培训机会。
四、考核方式
主要通过资格审查、履历分析、面试比选、心理测试、面谈评估等环节全面了解应聘人员的综合素质和适岗能力。
五、报名时间及方式
1.报名时间:2016年3月25日-4月8日。
2.有意应聘人员请登录江苏省金坛经济开发区网www.jtez.cn“公告公示栏”下载《2016年江苏省金坛经济开发区公开招聘招商工作人员报名表》,填写后请将报名表及身份证、学历学位、资格职称等证明材料的扫描件以电子邮件方式发送到kfqzzrsj@163.com。
六、联系方式
本简章由江苏省金坛经济开发区管理委员会负责解释。
联系人及:
钱女士:024577,
附件:《2016年江苏省金坛经济开发区公开招聘招商工作人员报名表》
江苏省金坛经济开发区管理委员会
2016年3月25日